探索新兴领域“居住+”模式，共筑一站式“新”家园

近年来，万里街道坚持“人民城市人民建，人民城市为人民”重要理念，持续在经济社会发展最活跃的领域布局，推动建设一系列功能性、示范性党群服务阵地。聚焦新兴领域的城市建设者和管理者，探索新兴领域“居住+”模式，筑造一站式“新”家园，织密“15分钟党建服务圈”和“15分钟社区生活圈”。

万有引力新时代城市建设者管理者之家（简称“乐居193”）位于交暨路193弄3号四至六楼，共建有29间房，152张床位，房型包含双人间、四人间和六人间，为外卖小哥、保安特保、长者护工、厨师服务员等新兴领域城市建设者管理者提供“拎包入住”。乐居193覆盖万里、甘泉、真如等物流站点，毗邻静安、宝山商业区，距离万有引力新业态新就业群体党群服务中心仅500米，公共服务项目皆步行可达。

街道坚持党建引领多元主体参与，在“乐居193”的公共区域建设了“家门口”综合性、共享性的党群服务空间——万里比邻党群服务站，以党群服务阵地为载体，引领好入住群体做好自我管理，同时联合辖区力量共同参与新兴领域群体凝聚服务工作。乐居193是贯彻人民城市理念的生动实践。

进得来

打造“居住+生活”的城市“新”家

万有引力新时代城市建设者管理者之家·万里街道比邻党群服务站依托万里街道“万有引力”区域化党建平台，通过联建共建的方式，打造集“医食住行”工作生活服务一站式的新时代城市建设者管理者之家，提供管家服务，解决入住者日常生活烦心事，叠加一楼的社区食堂、二楼的宝宝屋和综合为老服务中心，以优质资源为入住群体提供“筑家保障”，高效回应新兴领域城市建设者管理者“一张床、（一老一小）二个牵挂、三顿饭”的共性需求，实现城市“新”人从“租房”到“选房”再到“安家”的蝶变。

留得下

探索“居住+融入”的管理路径

万有引力新时代城市建设者管理者之家·万里街道比邻党群服务站常态化征询入住者意见建议，优化租赁服务模式，制定“乐居193”管理方案，明确入住政策、配租规则、入住标准等管理服务标准，形成长效化规范化住宿机制，营造良好的住宿环境。针对入住人员职业集中、居住集中的实际情况，党群服务站精准配送职工保障政策、家庭医生、联谊交友、法律咨询等具体实在的暖“新”服务项目；在传统佳节，党群服务组织周边社区居民与入住群体“万里比邻”一家亲，开展暖“新”年夜饭、元宵游园会等活动，提升入住者社区融入感。

住得安

发挥“居住+服务”党建共同体优势

充分发挥党群阵地服务功能，在党建引领多元主体参与的机制下，区委组织部、区总工会、团区委等党群部门及行业管理部门有力支持和赋能，多方形成暖“新”服务共同体，把职工之家、青年中心、家庭医生工作室延升服务点一并嵌入“乐居193”，整合资源有序有效为入住者提供“暖新服务、安新保障”，一站式提供党群服务、健康义诊、政策宣讲等服务项目，让入住群体足不出楼就能享受各类服务。开办上海首个建在新时代城市建设者管理者之家的暖心驿家青年夜校，为新兴领域城市建设者管理者青年成长赋能，更好地推动青年成长与城市发展“双向奔赴”。

能成业

释放“居住+治理”的“新”动能

“乐居193”毗邻交暨居民区，在万里比邻党群服务站、交暨居民区党总支的牵头下，与辖区共建单位、入住群体等共同组建了“比邻”楼管会，做好楼内自治的同时，发挥各自的职业优势，与周边居民区、园区、微型消防站、各级党群服务阵地等的联动，积极参加“同新邻聚”“新新邻遇”等社区治理项目。同时，成立“乐居193志愿者服务队”，开展包括文明创城、安全保障、轨交建设、便民助餐、为老护幼等在内的志愿服务活动，引导更多的城市新人投身城市管理、为老服务、综合治理等领域，为万里的高质量发展增添新兴力量。

万有引力新时代城市建设者管理者之家·万里街道比邻党群服务站将持续聚焦党内关爱、权益保障、暖心服务、技能提升、新兴领域城市建设者管理者志愿者服务队提级等，全方位推动基层治理与新兴领域城市建设者管理者成长双向赋能，使党建在新兴领域“有形覆盖”“有效覆盖”，为万里的高质量发展增添新兴力量。

记者：普陀区融媒体中心万里分中心

编辑：吴兴婷

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